Des accompagnements "bien-être au travail"

Depuis 2011, le Fonds Isajh en partenariat avec l’asbl ABBET (Association Bruxelloise pour le Bien–Être au Travail) a développé différentes actions afin de favoriser la connaissance et l’application de la loi sur le bien-être au Travail, en particulier la réalisation et la diffusion de la Bobet - Boite à Outils pour le Bien-Être au Travail.

Pour plus d’infos sur les actions développées par l’ABBET : www.abbet.be

Le Fonds Isajh amplifie ces actions et propose dorénavant différentes bourses à l’ensemble des services.

• Analyse de risques
• Accompagnement in situ
• Accompagnements prévention primaire burn-out

Présentation de l'action

Conditions financières :

Le Fonds finance au maximum 100 € par heure/ formateur (TVAC), avec un plafond de 3.000 €.

Les demandes devront concerner au moins 6 participants (à l’exception des institutions où il y a moins de 6 travailleurs).

Introduction d'une demande tout au long de l'année et avant le 31 octobre 2022 :

• Acte de candidature à introduire via la plateforme
• Un tutoriel
  

Pour faciliter la recherche d'un opérateur d'accompagnement dans ces domaines, nous vous invitons à consulter cette liste.

Celle-ci doivent parvenir au Fonds minimum 1 mois avant le début de la formation. Le Fonds Isajh ne finance pas les formations/accompagnements de manière rétroactive.

Intervision de conseillers en prévention

La fonction de conseiller en prévention peut être valorisée en leur permettant de participer à des intervisions :

• via l’inscription de ceux-ci dans des formations du catalogue Formapef ;

Un accusé de réception vous sera envoyé endéans les 10 jours suivant la réception de votre dossier.